10月10日至11月13日，市人社局利用一個多月時間，采取線上線下相結合的方式，開展“第四屆部分大中城市聯合招聘高校畢業生（秋季）專場活動”，引進緊缺專業人才。一是“走出去”引進人才。組織17家對緊缺專業需求量較大的用人單位，參加跨區域聯合招聘西安站、昆明站和南京站活動，與2000多家用人單位競選人才，提供528個崗位，現場與391名高校畢業生達成就業意向。二是搭建平臺引進人才。舉辦兩場全國大中城市聯合招聘高校畢業生馬鞍山專場招聘會，提供3598個崗位，達成意向1862人。設立“就業創業政策咨詢站”，為高校畢業生提供實名登記幫扶、政策咨詢等精準化就業服務。三是融入網絡引進人才。設立大中城市聯合網絡招聘大會馬鞍山分會場，在馬鞍山人才網上發布崗位信息，全國各地畢業生可以直接登記報名。截至目前，發布崗位信息3777個，達成就業意向1659人。四是開展專項活動引進人才。在全市6所高校開展“送崗位進校園”、“馬鞍山企業校園招聘行”等系列活動，滿足用人單位和高校畢業生的需求，不斷提升就業服務水平。
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