發布時間:2017.09.22 瀏覽量:4004
一是進校園,推進高校畢業生就業創業。搭建校企對接用工平臺,宣傳就業創業政策,積極組織企業參加院校專場招聘、就業創業指導講座活動11場,達成就業意向7868人。二是進企業,幫扶困難企業穩定崗位。積極開拓省外勞務基地,邀請貴州省銅仁市實地查看正崴集團、達利食品等企業,首批組織200人就業。組織縣、鎮兩級人社干部進企業開展政策宣講活動,發放《人力資源社會保障涉企政策服務指南》1500余份。降低社會保險費率,實施穩崗補貼政策,減征社保費,落實644家企業穩崗補貼,穩定就業崗位12.98萬個。三是進園區,促進工業園區健康發展。赴鄭蒲港新區、經濟開發區、慈湖高新區、博望區舉辦9場“促進就業、服務企業”大型招聘會,化解招工難。并對陽光就業網實際操作、高校畢業生扶持政策落實、基層平臺創建進行業務培訓,收集整理問題29個,現場答疑解惑21個,支持園區企業發展。四是進社區,開展業務指導。組成基層業務指導團,開展社區走訪活動,宣講居民醫保參保、養老保險、就業創業政策,穩步推進民生工程實施。共走訪就業困難人員家庭1771戶,幫扶困難人員就業1831人,落實享受就業困難人員政策2636人。